第3079章新官上任三把火

        自己做人事也這么多年了，從來都沒有遇到過這樣的事。

        都說新官上任三把火，這個新任的總裁剛回來的時候，大家心里面是又期待又害怕的。

        這幾年公司發展的越來越差，外有強敵，內部也漸漸的越來越腐敗了，他們這些人每天都擔心，自己隨時隨地都會失業，韓家的企業這么大，要是真的失業了的話，到哪去找這么好的一份工作呢？

        像他是大學一畢業就來到了這家公司，做了已經十幾年了，好不容易做到了人事部經理的位置，如果真的失業了的話，去別的地方，能有這么好的待遇嗎？能做得了人事部的經理嗎？

        肯定是不能的吧，一個外來的，怎么可能剛進公司，就做人事部的經理呢，而且他年紀也大了，如果要想去一個新的公司重新混幾年，也實在是沒這個資本和能力了，所以大家都不想失去這份工作，這個新總裁回來的時候大家心里面都抱著希望，希望這個留學歸來的高材生能夠給公司帶來一些變化。

        可是同時大家心里面又挺害怕的，畢竟這位新來的總裁太年輕了，才剛剛24歲，大學剛剛才畢業，雖然年少有成，上學的時候就一直跳級，大學也是上的少年班，畢業的時間挺早的，可是，畢竟還是個心智不太成熟的年輕人呀，這么大的一個公司能管理的好嗎？

        身為韓家現在唯一的繼承人，所有的擔子都壓在他的身上，但是所有的榮耀也是壓在他一個人的身上的呀，這樣的小孩子，萬一要是過分驕傲了，那對于公司來說恐怕不是好事，而且還是個毀滅性的打擊呀！

        大家心里面都特別的害怕，尤其是那些平時不怎么好好做事的人，就越發的覺得心虛了，想著這公子也來了，新官上任三把火的時候是最不好度過的。

        可是沒想到，這公子也空降到公司做了總裁的職位之后，非但沒有管頓公司的任何事情，而且對大家也是和和氣氣的，唯一做出的一個改變就是開始大肆的招攬人才，很多職位其實人都已經滿了，這些年那些股東往公司安插的人實在是太多了，所有的職位都已經飽和了，雖然有些人在自己的職位上只是混吃等死，完全不做事，但是其他人基本上也把該做的工作都做了，可是現在總裁卻又要繼續招人，作為人事部經理的他，也說過一些意見，可是總裁沒聽他也就不好再繼續說下去了。

        畢竟人家是太子爺呀，要是得罪了太子爺，恐怕等不到公司倒閉的那一天，自己就要提前卷鋪蓋走人了！

        而且這太子爺來了之后，不僅是突然間，讓好多個職位都開始招人，還要親自去審核每一個職位的人員，這不是給自己找罪受嗎？招聘這種事情本來就應該交給人事部門來做所有的事情，這太子爺都要親力親為，本來是一件好事，可這事做的也太沒意義了，人事的工作本來就是審核公司的人員問題，現在所有的簡歷都直接交到他那邊，每個人都要經過他的審核，然后最終才決定面試的人員，那不是等于他們人事部門所有的工作都交給總裁去做了，公司還有那么多重要的事情，總裁真的有那么多的時間嗎？

        人是部門的經理，心里面也是打著鼓，覺得這太子爺是不是搞錯了重點還是說根本沒有什么真才實學，所有的東西都只是書本上的知識，卻沒有什么實戰經驗，也不知道一腔的力氣該往哪里使！

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